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求职者找工作如何防止上当受骗,提前看不后悔!

来源:手机搜狐 时间:2018-12-28 作者:聚能快聘网 浏览量:

假职位招聘类型9大特征

1、凡收取"服装费、伙食费、体检费、报名费、办卡费、押金"等各种费用几乎都是骗子;

2、招聘单位只有手机单一联系方式,并且在电话面试过程中询问身高、体重等明显与职位无关的信息;

3、对专业、工作经验毫无要求,告知无需任何条件可直接面试、上岗;

4、薪资明显高于同职位同工种薪资水平;

5、通知面试职位明显与实际工作岗位不相同,上岗期间索要烟、酒等礼品;

6、公司地址含糊不清,面试场所非常不正规,类似临时租借来的宾馆等地;

7、非正常工作时间段预约面试或者面试地点在很偏远的地方;

8、在信息描述或图片中添加手机号码,或要求求职者直接加qq联系;

9、扣押或是以保管为名索要身份证、毕业证等证件原件。

如何防止找工作时上当受骗

一:验证招聘单位的真实性

我们主要看两个政府的网站即可!

1、全国组织机构代码管理中心--诚信体系实名制查询

网址:http://www.nacao.org.cn/

原因是:这个网站实现了对全国组织机构代码信息数据库所有组织机构代码基本信息的管理、查询、检索、统计等功能,涵盖合法在政府登记注册的企业、事业、政府机构等单位,里面可以查到单位的组织机构代码电子版文件,有利于求职者核实相关单位信息。

2、全国企业信用信息公示系统

网址:http://gsxt.saic.gov.cn/

注意:这个网站只能查询在工商局注册的企业信息,事业单位、政府机构等查不到,但好处就是可以随时查验,如果是去企业求职的同学,可以比较快地核实相关企业的真实性,做好准备。

但是要注意:这个系统是分企业注册的区域所属省份工商局来进行查询的,不能像组织机构代码那样直接全国查询。

二、验证招聘信息的有效性或真实性

有时候有一些不法份子会假冒某单位去招聘实习生和员工,在投上简历之后不久就发信息说通过筛选,就匆忙让求职者去入职(这个连面试都没有,太假了)。这时候我们可以查一下招聘信息的联系邮箱和电话。

如果发现这个联系方式存在同时同时招聘多个单位的招聘信息的话,基本就是诈骗的了。此时我们要提高警惕谨防诈骗!

因此,我们看到招聘信息的话,务必多方求证,再去招聘岗位。我们也可以选择去招聘单位的官方网站验证办公室的邮箱和电话是否一致。

三:我们要保护个人信息

我们在填写简历的时候最好注册一个专用招聘邮箱以及专用号码,这样以后就可以避免很多不必要的骚扰。

还有,我们在填写简历的时候不应该把家庭住址以及亲人信息填上。一是没必要,二是如果骗子得到这些信息就可能使我们陷入危险之中。

四:学会正确使用身份证复印件。

在向求职单位提供相关证件的时候,我们要学会正确提交我们的身份证复印件,避免被不法份子利用!

以下提供一个简单例子:

(1)使用身份证复印件办理事情时,身份证复印件要做标注,最好使用蓝色或黑色的笔书写。

(2)标注要注明身份证的用途,以及“仅可使用一次,再复印无效”等语句。

(3)标注最好分三行书写,每行的最后画一条横线,防止别人加上其他内容。

(4)书写的标注最好和身份证的实际内容有接触的部位,但是不要压住身份证的关键信息。

根据《劳动合同法》规定:凡是用人单位不得以任何名义扣押就职者的相关证件,如果你的用人单位有这种要求的就要小心了。

五:入职前务必签订劳动合同。

《劳动合同法》规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。所以一定要订立书面的劳动合同。

关于兼职的虽然法律没有明确规定,但是为了维护自身合法权益,确保自己的工作范围和工作报酬,还是订立书面实习/兼职合同较好。最好还是要签订纸质版的实习/兼职协议以及保存好各类涉及关键信息的录音录像。

最后总结几点:

1、求职者应提高警惕,向合法的用人单位应聘;

2、拒绝扣押证件,不要轻易缴费(无论是入职前还是入职后);

3、保护个人隐私,证件原件要收好,不要离开自己的控制范围,不要被他人偷用;上交的复印件要写明使用理由;

4、面试时注意人身安全,最好面试前告知亲友面试的时间和地点;

5、现在许多不良人士利用学生急于求职的心理,进行一些欺诈活动,所以希望同学们在求职时能擦亮双眼,现在大部分单位都有官方网站,最起码也能查询到官方联系电话,多搜搜,多看看,多问问,多对比,避免入坑受骗。

(本文来自网络,如有侵权,请告知,及时删除。)

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